本文目錄一覽：

• 1、勞務派遣企業(yè)現(xiàn)金流管理問題探析論文
• 2、中考議論文素材:關于“公平”的典型論據(jù)
• 3、關于住房公積金的核心期刊有哪些?

勞務派遣企業(yè)現(xiàn)金流管理問題探析論文

支付給勞務派遣費在現(xiàn)金流量表中屬于經營活動產生的現(xiàn)金流量，具體反應在支付工資以及為職工支付的現(xiàn)金?，F(xiàn)金流量表是財務報表的三個基本報告之一，所表達的是在一固定期間（通常是每月或每季）內，一家機構的現(xiàn)金（包含銀行存款）的增減變動情形。

勞務派遣人員的工資計入“主營業(yè)務成本”會計科目，現(xiàn)金流量表指定為“支付職工以及為職工支付的現(xiàn)金”項目，在現(xiàn)金流量表的第十二行。

勞務派遣 這些職場工作往往跟一些知名企業(yè)簽訂勞務協(xié)議，比如機場、地鐵、銀行等。你雖然在高大上的職場上班，但是法律上講，你跟這家單位沒什么關系，你只是替勞務公司在這些職場打工，換個說法就是臨時工。別幻想好好表現(xiàn)早日轉正，那是忽悠你干的說法，鳳毛麟角的幾個轉正你去調查下真實背景就醒了。

但是如果選擇了不好的平臺可能會出現(xiàn)勞務人員參差不齊、手續(xù)不正規(guī)等問題。靈活用工對于企業(yè)來講企業(yè)可從剛性的人工成本變成彈性用工制，解決企業(yè)的人工成本高、用工風險高、社保和個稅負擔重、員工管理成本高等問題。靈活用工模式使得用人成本被分攤，解決企業(yè)現(xiàn)金流壓力。

中考議論文素材:關于“公平”的典型論據(jù)

1、——爭取公平要靠自己的努力 竺可楨是奠定了我國物候學科基礎的氣象學家。早在青年時，他就有志于氣象學的研究。有一次，他聽到一個令人氣憤的消息：在太平洋區(qū)域的一次學術會議上，中國代表沒有發(fā)表論文的資格，而只能接受列席坐冷板凳的“恩賜”。不公平的待遇使他思潮起伏、不能自已，更激發(fā)了他艱苦創(chuàng)業(yè)的雄心。

2、勤奮小故事 頭懸梁 晉朝有一個叫孫敬的人，每天讀書到深夜，經常怕打瞌睡，就用繩子系住頭發(fā)拴在房梁上，如果頭昏要打瞌睡，頭往下墜，繩子就會將他扯醒。他就用這種方法防止自己打瞌睡。

3、西漢前朝帝王休養(yǎng)生息，以安其民，成就“文景之治”；唐太宗體恤民情，輕徭薄賦，使社會安定，成就“貞觀之治”；唐玄宗初年繼往開來，安置百姓，重用賢臣，安穩(wěn)統(tǒng)治天下，成就“開元盛世”；康乾勵精圖治，平定叛亂，維護統(tǒng)一，社會安定和諧而成就“康勝景”。

4、要有生活的愿望和對本身力量的自信，那么整個一生將會是一座最美好的時鐘。 ——高爾基 [事實論據(jù)] “神舟五號”載人飛船順利升空飛行后，我國將發(fā)射“神舟六號”載人飛船，實現(xiàn)多人同時上天飛行的夢想。

5、他非常恐慌，害怕唐太宗怪罪。他只好痛哭流涕的作了一首詩，其中就有兩句：“禮輕情義重，千里送鵝毛。”唐太宗知道后，很受感動，沒有因為自己沒得到那只珍貴的天鵝而生氣，反而大大獎賞了那個使者，因為他看重的不是禮物財物，而是使者的那份信義和誠心。

關于住房公積金的核心期刊有哪些?

1、關于住房公積金的核心期刊，目前國內只有《住房公積金研究》。《住房公積金研究》經國家新聞出版總署批準，由天津財經大學主管主辦。

2、(2)紅盤搖號房源傾斜20%：杭州高層次人才購房搖號，有20%的紅盤房源傾斜率，只要搖到紅盤最少節(jié)省100多萬的購房成本。(3)直接落戶杭州：成為杭州E類人才，可直接落戶杭州，成為新杭州人。

3、高層次人才在我市購買自住普通商品住房申請公積金貸款的，申貸繳存時限縮短為3個月，貸款額度可按家庭當期最高貸款限額上浮50%確定。杭州E類人才包括哪些人？杭州E類人才也叫高級人才。主要包括以下幾點。

4、出版著作，編寫教材，在國內外核心期刊發(fā)表過學術論文（前2位作者）。