企業(yè)破產(chǎn)與重組問題研究論文（企業(yè)破產(chǎn)重組案例分析）
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有關企業(yè)資產(chǎn)重組論文
企業(yè)資產(chǎn)重組論文 范文 一：當前企業(yè)資產(chǎn)重組過程中存在的問題與對策 摘要：企業(yè)資產(chǎn)重組，簡單說可歸納為兩種，一種是通過自身發(fā)展來進行擴張重組，較為穩(wěn)健，其弱點是資產(chǎn)重組速度慢；另一種則是通過人為的產(chǎn)權結構的重組，不同成份，不同規(guī)模，不同企業(yè)間的產(chǎn)權通過市場交易，實現(xiàn)產(chǎn)權結構優(yōu)化組合。
在重組的過程中，由于目前一些企業(yè)內(nèi)部管理制度存在缺陷，從簽訂債務重組協(xié)議到重組日組織實施都由經(jīng)辦人員一手操辦，便將抵債資產(chǎn)變賣，用于一些不正當?shù)拈_支，甚至債權人企業(yè)把原可以有希望收回的債權也按債務重組處理了，在一定程度上阻礙了企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展甚至是我國的經(jīng)濟發(fā)展。
企業(yè)重組、破產(chǎn)、兼并和收購的差異很大，發(fā)生的原因、實施主體和方式在本質(zhì)上有差異，企業(yè)重組是企業(yè)自己改造自己，兼并和收購是企業(yè)對其他企業(yè)進行的整合，破產(chǎn)是因資不抵債，通過法律程序以企業(yè)的資產(chǎn)償還債務等。
衡量企業(yè)長期償債能力的指標主要有四個：資產(chǎn)負債率、產(chǎn)權比率、已獲利息倍數(shù)和長期資產(chǎn)適合率。
通過深入分析，發(fā)現(xiàn)以下幾個主要原因：一是企業(yè)合并交易中各方利益失衡。上市公司進行資產(chǎn)買賣大多數(shù)是與國有大股東進行的，主要體現(xiàn)為國有大股東向上市公司轉移利潤和以低價出售優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)。
我理解，企業(yè)并購重組對資源配置的功能，簡而言之主要體現(xiàn)在以下幾個方面： 從微觀層面看，并購重組是企業(yè)內(nèi)部和企業(yè)之間的資產(chǎn)重組和產(chǎn)權交易活動，有利于企業(yè)優(yōu)化股權結構，完善內(nèi)部治理機制，提高增長質(zhì)量，增強企業(yè)核心競爭力。
會計專業(yè)畢業(yè)論文題目大概會有什么?
. 企業(yè)破產(chǎn)的若干財務問題：分析企業(yè)破產(chǎn)過程中的財務問題，探討破產(chǎn)清算的會計處理方法。1 財務會計的公允價值計量研究：深入研究公允價值計量的理論基礎、應用方法及其對財務報表的影響。1 論財務報告的改進：提出財務報告改進的策略，以提高信息的全面性和透明度。
根據(jù)學歷選擇會計專業(yè)畢業(yè)論文的題目，博士生可以探索《從當前主要國家財務會計制度看全球經(jīng)濟危機發(fā)生的根源》，深入分析各國制度差異對全球經(jīng)濟的影響。碩士生則可以研究《當前財務會計制度信息化分析研究》，探索會計制度在信息時代的發(fā)展趨勢和應用，以及如何借助科技手段提高會計工作效率。
會計的畢業(yè)論文題目如下："；會計信息透明度對公司績效的影響研究"；。"；財務報表信息質(zhì)量與投資者決策關系研究"；。"；財務風險管理在企業(yè)中的應用與效果分析"；。"；會計信息系統(tǒng)對企業(yè)管理決策的支持作用研究"；。"；企業(yè)財務欺詐行為及其防范措施研究"；。
會計專業(yè)畢業(yè)論文選題廣泛，涵蓋會計理論、財務管理、審計、電算化會計等多個方面。選擇合適的題目對于提升論文質(zhì)量至關重要。
關于誠信企業(yè)成敗研究論文?
資訊科技的有效使用是企業(yè)發(fā)展壯大的強大工具，創(chuàng)造性地運用資訊科技常常是企業(yè)成功的關鍵細節(jié)。利用資訊科技，可以有效地降低企業(yè)發(fā)展過程中的阻力，大幅度提高企業(yè)運營效率，降低成本，提高質(zhì)量，這也提高了企業(yè)再造成功的可能性。
企業(yè)誠信論文篇1 淺談民營企業(yè)誠信問題 摘要 目前，我國正處于社會重大轉型期，民營企業(yè)誠信缺失是普遍存在的現(xiàn)象。本文的研究目的是通過對社會主義市場經(jīng)濟條件下民營企業(yè)誠信的概述，及目前民營企業(yè)誠信問題的現(xiàn)狀及成因，從多方面制定民營企業(yè)誠信缺失的 措施 。這對目前民營業(yè)的誠信缺失問題的治理具有可借鑒的意義。
盡管私營企業(yè)有發(fā)展亮點，但也存在一些不容忽視的誠信問題，如產(chǎn)品質(zhì)量偏低、財務不透明、公司治理薄弱、賴債、不正當競爭等，這些問題嚴重影響了私營企業(yè)的發(fā)展。(四)構建符合現(xiàn)代企業(yè)文化的私營企業(yè)誠信體系 誠信是市場經(jīng)濟對企業(yè)的基本要求，私營企業(yè)若想建立誠信體系，必須將誠信與企業(yè)文化緊密相連。
東方人身受儒家文化的影響，講究“言必行，行必果”，在這種環(huán)境下，企業(yè)必須形成誠信的價值觀，誠信為榮，失信為恥。 誠信是一種行為準則。它使企業(yè)在行動中時刻受到約束，要求企業(yè)為自己的承諾付出努力，在誠信與合作的基礎上實現(xiàn)共贏。 誠信是一種社會責任。