本文目錄一覽：

• 1、公司采購員辭職信怎么寫【范文】
• 2、應(yīng)聘正文怎么寫
• 3、中國(guó)人壽杭州分公司叫我面試!
• 4、人力資源管理專業(yè)考研方向

公司采購員辭職信怎么寫【范文】

1、采購員辭職信范文(一)尊敬的XXX領(lǐng)導(dǎo)：您好！我懷著復(fù)雜的心情寫這封辭職信。由于您對(duì)我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。由于個(gè)人的原因，我不得不向公司提出申請(qǐng)，并希望能與今年x月xx日正式離職。

2、各位領(lǐng)導(dǎo)：懷著深深的感激，我向公司提出辭職申請(qǐng)。感謝公司賦予我寶貴的工作機(jī)會(huì)，讓我在零售行業(yè)邁出了堅(jiān)實(shí)的第一步，與優(yōu)秀的同事們并肩作戰(zhàn)，汲取了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。但近來，我發(fā)現(xiàn)自己的動(dòng)力與激情開始消退，面對(duì)工作的熱情逐漸消減，甚至開始滿足于現(xiàn)狀，這種狀態(tài)讓我深感不安。

3、辭職公司前 ，員工為公司工作，付出了勞動(dòng)，公司應(yīng)該為員工支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬，所欠工資應(yīng)該補(bǔ)發(fā)。如不發(fā)放，屬于拖欠工資行為，是違法的行為，你可以舉報(bào)。向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴，或撥打熱線12333。去人力資源與社會(huì)保障局申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。去當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ捍蚬偎?，申?qǐng)支付令。

4、恩，這種情況我非常能夠理解，不過我最想說的是公司內(nèi)部有這樣一個(gè)員工，公司的發(fā)展不說倒退，停滯是在所難免的，我贊同你們集體辭職，這樣老總也會(huì)明白你們的意思的。

應(yīng)聘正文怎么寫

1、表達(dá)感謝與敬意：“尊敬的招聘團(tuán)隊(duì)，感謝您考慮我的應(yīng)聘申請(qǐng)，我對(duì)貴公司的職位非常感興趣。” 自我介紹與動(dòng)機(jī)闡述：“我是XX專業(yè)的YY，擁有Z年的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)貴公司在該領(lǐng)域的杰出表現(xiàn)和公司文化深感興趣。

2、應(yīng)聘郵件正文寫：我現(xiàn)在是xxx(職務(wù)），從xxx年至今，一直擔(dān)任xxx工作。xx年以來，對(duì)xxx的工作已經(jīng)有了相當(dāng)?shù)牧私夂褪煜?。?jīng)過xxx的正規(guī)培訓(xùn)和兩年的工作經(jīng)驗(yàn)，我相信我有能力擔(dān)當(dāng)貴公司所要求的xxx任務(wù)。我相信貴公司能給我提供施展才能的另一片天空。

3、尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是[您的姓名]，非常榮幸有機(jī)會(huì)向貴公司展示我的潛力和熱情。我在尋找一個(gè)能夠充分發(fā)揮我的專業(yè)特長(zhǎng)和技能的平臺(tái)，而我相信貴公司正是這樣的地方。作為一名即將畢業(yè)的大學(xué)生，我在[您的大學(xué)名稱]主修[您的專業(yè)]專業(yè)。

中國(guó)人壽杭州分公司叫我面試!

1、儲(chǔ)備干部，客戶經(jīng)理，什么的都是騙人的噱頭！不用去了，去了也沒什么用。都是先給你培訓(xùn)，說什么保險(xiǎn)業(yè)的未來啊，對(duì)人的幫助啊，其實(shí)很多都是騙人的！中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)絕對(duì)的不健康，說的和做的完全不一樣。培訓(xùn)完也是叫你出去買保險(xiǎn)，沒底薪或者很少，幾百快打發(fā)叫花子一樣。

2、第二，看他們給你簽什么合同，勞動(dòng)合同還是代理人合同。前者是名副其實(shí)的非業(yè)務(wù)的崗位，后者就是變相的招業(yè)務(wù)員，這也是保險(xiǎn)公司令人發(fā)指的地方。只要你在網(wǎng)上有簡(jiǎn)歷，保險(xiǎn)公司就會(huì)來找你了。

3、確實(shí)，我也有過類似的經(jīng)歷，投遞簡(jiǎn)歷時(shí)看到招聘信息是行政后勤崗位，結(jié)果面試時(shí)卻變成了銷售崗位。這似乎成了許多公司的常規(guī)操作。當(dāng)然，這并不意味著所有公司都是這樣的，我曾經(jīng)面試過一家中國(guó)人壽，他們的招聘流程看起來相當(dāng)正規(guī)。

4、首先你得明白保險(xiǎn)公司讓你去面試一般是做什么的，其招聘的大部分是銷售保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)員。如果你討厭和人打交道，臉皮比較薄，不喜歡銷售崗位那么你可以選擇不去。但如果你現(xiàn)在對(duì)工作本身沒有什么看法，銷售也是考慮的，我強(qiáng)烈建議你去。

5、如果是正規(guī)的中國(guó)人壽公司打來的電話，不會(huì)安排在周日面試，而且你沒投過簡(jiǎn)歷。應(yīng)該是招業(yè)務(wù)員的。

人力資源管理專業(yè)考研方向

1、人力資源管理專業(yè)考研方向共有4個(gè)，分別為企業(yè)管理、工商管理、行政管理、（專業(yè)碩士）公共管理。

2、人力資源管理專業(yè)的研究生考試主要可以選擇工商管理專業(yè)。本科階段的人力資源管理專業(yè)考研時(shí)，主要可以報(bào)考的專業(yè)包括工商管理和公共管理兩大類。在工商管理領(lǐng)域，涵蓋了多個(gè)細(xì)分方向，如會(huì)計(jì)學(xué)、企業(yè)管理、旅游管理和技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理。這些方向均著重于企業(yè)運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)管理、戰(zhàn)略規(guī)劃及人力資源管理的實(shí)際應(yīng)用。

3、人力資源管理專業(yè)考研方向集中在兩大類：工商管理和公共管理。工商管理領(lǐng)域下的選擇包括：會(huì)計(jì)學(xué)、企業(yè)管理、旅游管理、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理。每個(gè)方向都針對(duì)不同的領(lǐng)域，如會(huì)計(jì)學(xué)關(guān)注財(cái)務(wù)管理、企業(yè)管理則專注于企業(yè)運(yùn)營(yíng)策略，而旅游管理則側(cè)重于旅游產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)與管理，技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理則探討技術(shù)進(jìn)步與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系。

4、在工商管理領(lǐng)域，你可以考慮以下幾個(gè)方向：會(huì)計(jì)學(xué)，這可能比較難考；企業(yè)管理，它包含了財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷和人力資源管理等內(nèi)容；旅游管理，雖然它的應(yīng)用性不強(qiáng)，但可能就業(yè)機(jī)會(huì)相對(duì)較少；技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理，我對(duì)這個(gè)領(lǐng)域了解不多。

5、除了工商管理，人力資源管理專業(yè)的研究生還可以選擇公共管理方向。在公共管理領(lǐng)域，學(xué)生將接觸到行政管理、社會(huì)醫(yī)學(xué)與衛(wèi)生事業(yè)管理、教育經(jīng)濟(jì)與管理、社會(huì)保障以及土地資源管理等方向。這些方向不僅強(qiáng)調(diào)公共服務(wù)的管理，還關(guān)注社會(huì)福利和公共健康，培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感和公共政策分析能力。

6、人力資源管理專業(yè)的考研方向之一是企業(yè)管理。企業(yè)管理（學(xué)科代碼：120202）是工商管理下的二級(jí)學(xué)科之一。